Звонок бесплатный
Москва и область:
Москва И МО:
+7 (499) 703-16-92 (бесплатно)
Санкт-Петербург и область:
СПб и Лен.область:
+7 (812) 309-85-28 (бесплатно)
Регионы:
8 (800) 333-45-16 доб. 530 (бесплатно)

Расчет зарплаты полиции в МВД РФ в 2018 году

За последние годы реформа в России коснулась и Министерства внутренних дел. В 2016 г., например, Указом президента в систему МВД включили Федеральную службу по контролю за оборотом наркотиков и Федеральную миграционную службу.

До этого оба органа исполнительной власти являлись отдельными единицами. В это же время при МВД сформировали Росгвардию, − систему, куда вошли наиболее профессиональные подразделения российских полицейских.

Благодаря профессионализму Росгвардия может легко справляться при необходимости с боевым оружием и легкой бронированной спецтехникой, средствами воздушной обороны. К тому моменту в МВД было занято порядка 1 млн сотрудников, примерно 200 тыс. из них сократили, некоторых перевели в Росгвардию.

Начать новый этап реформы в МВД было запланировано на 2017−2018 гг. Ведь в 2018 г. на территории России должен пройти чемпионат мира по футболу. Но не только перед этим событием было решено продолжать изменения в федеральном органе.

Ведь у госструктуры несколько основных направлений деятельности – следить за реализацией надлежащим образом государственной политики, исполнением законов страны, соблюдением правопорядка, миграцией населения на территории России, контролировать оборот наркотиков и т. д.

Под власть МВД перешла не только борьба с наркоторговцами, но и реабилитация зависимых. При присоединении к МВД Федеральной миграционной службы численность сотрудников последней была сокращена на 30%.

Правительство стремится не только улучшить работу госорганов, но и одновременно уменьшить затраты бюджета. Несмотря на то что предполагается в ходе реформы сильно сократить штат госоргана, количество сотрудников в определенных регионах, со сложной криминогенной обстановкой, не уменьшится.

Естественно, что для самих полицейских и членов их семей наиболее важный вопрос – это уровень зарплаты, планирует ли его повышать правительство в будущем.

Большинство граждан России преобразования в структуре МВД связывают с изменением названия «милиция» на «полицию». Но на самом деле реформа затрагивает более широкий перечень функций системы, и зарплата полиции в МВД РФ в 2018 году будет зависеть от того, насколько удастся выделить дополнительные ресурсы из госбюджета.

Из чего формируется з/п полицейского

Оплата труда работников системы правопорядка (МВД) формируется так же, как и служащим в Вооруженных Силах России.

Так, она включает:

  • Базовый оклад. Именно эта составляющая зарплаты подвергается индексации время от времени в рамках различных госпрограмм и Указов президента, Постановлений правительства, направленных на увеличение доходов бюджетников.
  • Надбавку, связанную с несением службы в сложных условиях, которые могут включать переработки, риск для жизни или здоровья, доступ к засекреченной информации, являющийся государственной тайной.
  • Повышающий коэффициент, который устанавливается в регионах.
  • Надбавку за звание.
  • Выплаты или повышающий коэффициент за выслугу лет.

Кроме оклада, остальные составляющие зарплаты носят индивидуальный характер, их устанавливают в зависимости от специфики несения службы, рисков для жизни, с которыми она связана, места, где требуется выполнять задание и т. д. Если сотрудник МВД отмечен государственной наградой, то ему полагается дополнительное вознаграждение.

Так, участковым полицейским такие надбавки выплачиваются в размере на 30% большем, чем инспекторам ГИБДД. Последние преимущественно занимаются ведением документации.

К примеру, за каждое закрытое дело специалисты получают надбавку в размере 40% к окладу. При этом районный коэффициент может составить до 20%. В то же время к сотрудникам МВД применяется специальная система штрафов за недобросовестное исполнение своих обязанностей.

Средний показатель по регионам

В среднем по стране полицейские получают в пределах 40 тыс. руб., самый высокий уровень оплаты на Камчатке – до 70 тыс. руб.

В остальном в регионах в 2017 г. наблюдались такие доходы у полицейских:

Москва и область 55 тыс. руб.
Санкт-Петербург 40 тыс. руб.
Иркутск 51 тыс. руб.
Пенза 43 тыс. руб.
Ненецкий автономный округ 39 тыс. руб.
Краснодар 45 тыс. руб.
Архангельск 60 тыс. руб.
Иваново 45 тыс. руб.
Владимир 45 тыс. руб.

Как обычно, самые высокие зарплаты у бюджетников в столице, в северных и восточных регионах. Центральная часть России по уровню зарплат отстает. Сильно отличаются региональные надбавки к окладу.

К примеру, московские полицейские (омоновцы, сотрудники уголовного розыска) могут получать до 60%, а рядовые только 25%. По сравнению с полицейскими у военнослужащих зарплаты могут достигать 40−70 тыс. руб. в зависимости от местности несения службы.

Размер по должностям

В зависимости от занимаемой должности, стажа, звания уровень оклада у полицейских, конечно же, будет отличаться:

  • Руководители отделов (подразделений) по сравнению с рядовыми офицерами получают без учета надбавок 80−100 тыс. руб.
  • В зависимости от должности без учета надбавок полицейский получает:
    • кинолог – 20 тыс. руб.;
    • оперуполномоченный – 18 тыс. руб.;
    • работник патрульной службы – 16 тыс. руб.;
    • начальник отделения – 25 тыс. руб.;
    • дежурный – 13−14 тыс. руб.
  • Сотрудники со стажем:
    • не более 5-ти лет и без офицерского звания рядовые стражи порядка могут рассчитывать на оклад в 25 тыс. руб.;
    • не более 5-ти лет офицер может рассчитывать на 36 тыс. руб.;
    • более 15-ти лет офицеру в ведомстве оклад можно получать от 42 тыс. руб.

    В общей сложности работнику органов за стаж могут выплачивать надбавку в размере 5−40% к окладу.

  • Надбавку за звание получает:
    • младший лейтенант – 9,5 тыс. руб.;
    • лейтенант – 10 тыс. руб.;
    • старший лейтенант – 11 тыс. руб.
Квалификация влияет на оклад полицейского. Так, майору, подполковнику, полковнику, а тем более генералу нужно иметь высшее образование. Прапорщику и капитану нужно иметь среднее специальное, а сержанту достаточно среднего.

В зависимости от того, в какой полиции будет работать страж порядка, ему можно рассчитывать на следующие оклады:

Следователи военной полиции Получают без надбавок примерно 22 тыс. руб. Больше всего открытых вакансий на эти должности наблюдается в Подмосковье, Приморье, Новосибирске.
Транспортная полиция С надбавками в основном получают 45 тыс. руб., но больше всего в Северо-Кавказском регионе – до 65 тыс. руб.
Конной полиции Вместе с надбавками и без учета льгот можно получать до 40 тыс. руб. Но на сегодняшний день в России в ее рядах всего около 800 сотрудников, 400 из них служат кавалеристами.
Криминалисты Наиболее популярным направлением, особенно у студентов юридических ВУЗов, является криминалистика. Общий доход криминалиста может составлять 45−52 тыс. руб., а в Еврейской автономии, например, платят за этот труд 70 тыс. руб. Начальник лаборатории может получать 80 тыс. руб.
Конвой Является специальным подразделением правоохранительных органов. Он занимается не только охраной, но и сопровождает ценные грузы, осужденных лиц или находящихся под следствием. Рядовой состав конвоиров может получать 13−38 тыс. руб., а начальник охраны – 42 тыс. руб.

Повышение в 2018 году

Россия является криминально неблагополучной страной, но уровень оплаты полицейских в ней меньше, чем в развитых странах с благополучной обстановкой. К примеру, в США полицейский получает в среднем в перерасчете на российские рубли 120 тыс. По сравнению с зарплатами по стране, а особенно среди бюджетников, уровень доходов полицейских считается довольно высоким.

Согласно майским президентским Указам 2018 г. в этом году планируется поднять зарплату полицейским в 1,5 раза по сравнению с 2012 г., когда были установлены последние тарифы.

Поднимать зарплаты планируется частично по результатам оптимизации кадров, т. е. после массовой переаттестации и последующего увольнения, наказания штрафными санкциями нарушителей дисциплины среди полицейских и, как следствие, «чистки» рядов.

В результате повышения зарплат стражи порядка без звания смогут рассчитывать на оклад при стаже:

До 5-ти лет На 26−27 тыс. руб.
От 10-ти лет На 28−29 тыс. руб.
От 15-ти лет На 32−33 тыс. руб.

Сотрудники МВД от младшего лейтенанта до капитана могут рассчитывать на оклад не менее 32 тыс. руб., а от майора до генерала на сумму от 40 тыс. руб. В то же время не планируется вернуть 13-ю зарплату и бесплатный проезд в общественном транспорте.

Индексация

Предполагается в ближайшем будущем повысить оклады полицейским только на 5,5%. Но это будет касаться лиц, которые получили в результате несения службы ущерб для здоровья. Конечно, повышение окладов ждет в первую очередь пенсионеров-полицейских.

В то же время нужно учитывать, что по заявлению экспертов предстоящая инфляция ожидается в размере 7%. Поэтому индексация доходов не сможет ее перекрыть. Тем более что Минфин планирует в ближайшее время финансировать ремонт помещений полицейских участков, закупку необходимого оборудования, повышение квалификации работников.

Льготы

Для ведомства оставлен ряд льгот, за счет которых можно компенсировать потери в зарплате.

Так, полицейские могут рассчитывать на:

  • максимально на 10 дополнительных дней, как прибавку к трудовому отпуску;
  • постановку на очередь для получения бесплатного служебного жилья;
  • бесплатное лечение для себя и родственников в ведомственных санаториях;
  • бесплатную квалифицированную медпомощь, в том числе и проведение операции;
  • жилье в общежитии при поступлении на службу;
  • отдельную комнату в общежитии, если у сотрудника появится семья.

Конечно, выплата какого-то пособия или дополнительной помощи семьям полицейских не предполагается только из-за рода занятий. Такие льготы на государственном и региональном уровне могут получать семьи по многодетности, из-за потери кормильца и т. д.

Оплата стажировки

Тем, кто стажируется в органах, можно получать только оклад, ведь такие лица еще не имеют выслуги лет и определенной должности, звания. Длительность стажировки обычно 1−3 месяца. Стажер считается временным полицейским и его закрепляют за штатным сотрудником. Если он пройдет стажировку успешно, то ему установят испытательный срок.

После окончания испытательного срока и получения одобрения начальника полицейского участка или подразделения стажер становится полноценным штатным сотрудником. Естественно, с этого момента ему будут положены различные надбавки к окладу.

В зависимости от региона стажеру в полиции могут платить 9−16 тыс. руб., с учетом постоянной инфляции это мало, но рабочий график составляет всего 4 часа в день.

Вольнонаемные или внештатные сотрудники полиции, как и стажеры, получают довольно мало – 18−20 тыс. руб. К таким должностям может относиться водитель. Но принимают внештатных работников в полицию со всей строгостью и по всем правилам. Претенденту предстоит пройти проверку, собеседование с начальником, медкомиссию.

На ту же тему
Поделитесь своим мнением
Для оформления сообщений Вы можете использовать следующие тэги:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>

Юридические консультации © 2019 ·   Войти   · Все права защищены Наверх