Звонок бесплатный
Москва и область:
Москва И МО:
+7 (499) 703-16-92 (бесплатно)
Санкт-Петербург и область:
СПб и Лен.область:
+7 (812) 309-85-28 (бесплатно)
Регионы:
8 (800) 333-45-16 доб. 530 (бесплатно)

Выход на пенсию раньше положенного пенсионного возраста

В российском законодательстве сказано, что выйти на пенсию раньше пенсионного возраста можно работникам, если будут выполнены определенные требования. Досрочный выход напрямую связан с профессиональной деятельностью, которую осуществлял работник. На это влияют также специфические условия труда, которые соизмеряются с общепринятыми социальными нормами, трудовым законодательством и другими параметрами.

Под определение выхода на досрочную пенсию (ДП) попадает оформление выплат максимально на 2 года раньше, чем это полагается по старости (пенсионному возрасту) при наличии соответствующего страхового стажа.

Если работник был занят на вредном производстве, ему полагается не только досрочный выход на пенсию, но и льготы федерального и регионального уровня. Об этом работники должны постоянно получать информацию от работодателя в связи с изменениями, которые могут появляться в законах.

Существует перечень профессий, указанных в законодательстве, а также определенные заслуги, которые дают гражданам право на преждевременные пенсионные выплаты и льготы.

В первую очередь права всех работников закреплены в Трудовом Кодексе.

Но существуют и другие нормативные акты о трудовых нормах, специфике производства, оценке условий труда:

  • Право о досрочной пенсии закреплено в ФЗ №173 (17.12.01) о трудовых пенсиях.
  • В ФЗ №400 (28.12.13) сказано о порядке назначения страховых пенсий.
  • В Постановлении Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС №298/П-22 (25.10.74) утвержден список профессий, сопряженных с вредными условиями труда. Это касается и цехов, где люди работают во вредных условиях. Такой труд дает право на дополнительные отпуска, сокращение рабочего дня.
  • В ФЗ №426 (28.12.13) говорится о проведении специальной оценки для определения условий труда работников.
Образец заявления о назначении пенсии

Образец заявления о назначении пенсии

Кто имеет право

По общим правилам пенсия по старости положена согласно ФЗ №400 (ст. 8):

  • при наступлении пенсионного возраста у мужчин в 60 лет и у женщин в 55 лет (по готовящемуся законопроекту в ближайшее время в РФ пенсионный возраст будет увеличен на 5 лет);
  • при наличии у работника страхового стажа минимум 6 лет;
  • если индивидуальный пенсионный коэффициент составляет от 6,6 балов.

Нужно учитывать и следующее, что в период с 2015 по 2024 гг. размер страхового стажа будет постепенно увеличиваться 6 до 15 лет. В дальнейшем работникам нужно будет для выхода на пенсию иметь 15 лет стажа.

Индивидуальный коэффициент также будет расти с каждым годом на 2,4 балла, пока не достигнет 30-ти. Такие требования будут применяться к работникам, кто выходит на пенсию на общих основаниях.

Согласно другим статьям ФЗ №400 (ст. 30−32) установлены нормативы для досрочного выхода на пенсию в 50 лет и даже раньше.

Гарантировано могут выйти на отдых и оформить выплаты работники, если:

  • их трудовой стаж включает периоды, когда они трудились в особых (сложных) территориальных условиях – Крайний Север, или профессиональная деятельность была связана с вредным (тяжелым) трудом;
  • они зарегистрированы в Центре занятости, получают пособие по безработице, но при этом обладают достаточным страховым стажем (мужчина 25 лет, женщина 20 лет);
  • они трудились в условиях вредного производства по специальной оценке условий труда;
  • они работали на Крайнем Севере или территории, приравненной к таковой;
  • в процессе трудовой деятельности они получили производственную травму или профессиональное заболевание, в связи с чем их здоровье ухудшилось, и они больше не могут работать (для выхода на пенсию потребуется заключением МСЭ).

Отдельно нужно сказать, что досрочная пенсия положена по социальным стандартам лилипутам и карликам, инвалидам по зрению 1-й гр. или по причине травмы, полученной в боевых действиях, родителям и опекунам, которые воспитывали ребенка-инвалида детства, матерям, воспитавшим 5-х и более детей.

В общей сложности Закон предусматривает около 30 категорий граждан, которые могут претендовать на право досрочного выхода на пенсию.

В зависимости от того, к какой категории относится претендент, возможно для:

  • женщины выйти на пенсию в 45 лет, имея стаж 15 лет;
  • мужчины в 50 лет со стажем 20 лет;
  • женщины выйти в 50 лет со стажем 20 лет;
  • мужчины в 55 лет со стажем 25 лет.
Образец паспорта гражданина РФ

Образец паспорта гражданина РФ

Вредные профессии

Списки 1 и 2 профессий, позволяющих выходить на пенсию по вредности, были обозначены Кабинетом министров СССР еще в январе 1991 г.

Для определения вредности условий труда существуют специальные факторы:

  • сколько времени во время работы организм человека находится в напряженном состоянии;
  • температурный режим и влажность воздуха на рабочем месте (слишком высокий или низкий показатель);
  • наличие вибрации или шумов на производстве;
  • приходится ли соприкасаться с химическими веществами, отравляющими газами, бактериями или вирусами и т. д.;
  • наличие вредного излучения на организм постоянного или кратковременного;
  • уровень освещения;
  • степень чистоты воздуха – наличие различных примесей, пыли, газов и т. д.

Исходя из условий труда, профессии можно разделить на 4 вредных категории для организма человека:

Степени вредности Характеристика
1-я Вредные факторы оказывают на организм малозаметное воздействие, человек может восстанавливаться к наступлению следующей смены.
2-я Работа может приводить к появлению хронических профзаболеваний, вызывая стойкие изменения в организме. Ухудшение здоровья наступает после 15-ти лет стажа на вредном производстве.
3-я Организм человека постоянно разрушается, есть риск потери трудоспособности и получения инвалидности.
4-я Здоровье начинает резко ухудшаться, в организме наблюдаются вредоносные процессы, которые стабильно приводят к ухудшению качества и сокращения жизни, потере работоспособности.

Какие профессии следует считать вредными? В списке 1 находятся профессии, имеющие критическую степень вредности. В список 2 входят отдельные категории тяжелых профессий и должностей.

В общем, вредной считается работа у:

  • железнодорожников;
  • поисковиков и геологоразведчиков;
  • горнорабочих;
  • работников судов и авиации;
  • водителей общественного транспорта;
  • спасателей;
  • лиц, которые работают под землей – работники метрополитена, шахтеры, др.;
  • педагогов;
  • работников пенитенциарной системы;
  • работников здравоохранения;
  • театральных деятелей;
  • других.
Образец трудовой книжки

Образец трудовой книжки

Сокращение или ликвидация предприятия

Лица предпенсионного возраста часто теряют работу, причиной может стать полная ликвидация предприятия или массовое увольнение, реорганизация производства, другие факторы. Мало кто из работодателей берет к себе работников, которым вскорости на пенсию. Но у самого гражданина возникает вопрос с трудовым стажем для получения пенсии, особенно, если его не хватает. В такой ситуации на пенсию можно выйти немного раньше.

Для начала нужно выяснить, были ли у претендента трудовые периоды, когда он трудился на вредном производстве, которые дают право на льготы (например, он работал пожарником или учителем).

Если их нет, то за минусом 2-х лет максимально получится выйти на отдых мужчине в 58 лет, а женщине в 53 года.

Для этого важными станут такие факторы:

  • работника уволили по причине сокращения штатов или ликвидации предприятия, другие причины, даже медицинские показатели в учет не принимаются;
  • у работника есть нужное количество трудового стажа (для женщин 20 лет, для мужчин 25 лет);
  • работник после увольнения встал на учет в городской Центр занятости;
  • для данного работника в Центре занятости нет подходящей вакансии для трудоустройства.

Но если такой работник нарушит требования Центра занятости, в результате чего его даже лишать социальных выплат по безработице, то ожидать выхода на досрочную пенсию не стоит.

Образец СНИЛС

Образец СНИЛС

Условия оформления

Право на досрочные пенсионные выплаты возникает при соблюдении ряда условий. Порядок приобретения такого права указан в ФЗ №400, гл. 6. Согласно ст. 30 закона одно из требований – это наличие взносов в ПФ, которые делает за работника работодатель, для формирования досрочной пенсии. При этом важно наличии вредных условий труда.

Прежде чем назначить пенсию раньше срока, должны быть установлены на нее права, − по достижению возраста (по старости) или при наработке стажа во вредных условиях труда.

Работающему на вредном производстве гражданину не составляет труда по выслуге лет досрочно выйти на пенсию. Она гарантированно предоставляется при наличии стажа, в зависимости от категории списка вредных профессий, 1 или 2. Выйдя на пенсию, гражданин может продолжать работать.

Иначе обстоит дело с работниками, которые уволились перед пенсией по сокращению штатов или из-за ликвидации предприятия. Если они соответствуют предъявляемым условиям, их трудовую деятельность остается проверить на наличие «вредных» периодов.

В зависимости от ситуации алгоритм действий будет таков:

  1. После увольнения работник получает от работодателя в течение 2 месяцев пособие. Затем он может становиться на биржу труда, получать статус безработного и пособие от государства в течение 12-ти месяцев.
  2. Если безработный предпенсионного возраста, то выплата пособия по безработице ему может быть продлена. Так, каждый год, отработанный сверх стажа 20 и 25 лет соответственно для женщин и мужчин дает право получать пособие еще в течение 2-х недель. Если в Центре занятости не могут работнику подобрать вакансию, ему обязаны предложить воспользоваться правом досрочного назначения пенсионных выплат. С момента получения на бирже такого направления в письменном виде работник должен обратиться в ПФ в течение месяца. Уважительной причиной для отсрочки может стать болезнь и оформленный больничный. Если ПФ даст положительный ответ статус безработного гражданину аннулируют, назначат досрочную пенсию до наступления пенсионного возраста. Затем его переведут на получение страховых пенсионных выплат.
  3. Если после назначения досрочной пенсии гражданин трудоустроится или станет предпринимателем, пенсионные выплаты прекратятся, т. к. нельзя одновременно в таких случаях получать пенсию и зарплату. Если гражданин уволится или закроет бизнес, о чем сообщит в ПФ, то выплата ДП ему возобновится.
Военный билет

Военный билет

Документация

Для постановки на учет в Центр занятости гражданину нужно подать:

  • заявление;
  • гражданский паспорт плюс копию;
  • диплом или другой документ о квалификации работника;
  • трудовую книжку плюс копию;
  • справку от работодателя о средней зарплате за последние 3 месяца.

Дополнительно может понадобиться один из документов:

  • свидетельство о рождении ребенка, если его возраст до 8-ми лет, и справка о необходимости его воспитания, плюс удостоверение инвалидности;
  • военный билет для мужчин или военнообязанных женщин;
  • справка о наличии иждивенцев;
  • справка о составе семьи с адресом прописки;
  • справка о назначении опекунских прав;
  • медицинское заключение;
  • другие.

Для территориального отделения ПФ гражданину понадобится:

  • заявление;
  • направление (рекомендация) из Центра занятости;
  • паспорт;
  • трудовая;
  • военный билет при наличии;
  • СНИЛС;
  • справка о среднем заработке за любой временной отрезок в течение 5-ти лет до 2002 г. (она должна быть заверена подписью директора и бухгалтера, печатью).

Сотрудник ПФ может у конкретного гражданина затребовать сведения о:

  • изменении ФИО;
  • наличии в семье иждивенцев – это свидетельство о рождении или справка из ВУЗа об обучении на дневном отделении;
  • наличии стажа в условиях Крайнего Севера, на вредном предприятии и т. д.;
  • об инвалидности;
  • другие в зависимости от ситуации.

Расчет выплат

ДП рассчитывается по такой же формуле, как и пенсия по старости.

Она зависит от:

  • суммы взносов, которые осуществлялись на протяжении трудовой деятельности в ПФ;
  • размера заработной платы;
  • индексаций, которые позволяет время от времени делать правительство;
  • страхового стажа.

Для расчета применяется формула:

СП = ПК х С х К + ФВ х К

СП Страховая пенсия, она же и досрочная.
ПК Заработанные пенсионные коэффициенты.
С Стоимость одного коэффициента в момент оформления выплат.
ФВ Базовая выплата.
К Повышающие индексы к ФВ.

Куда обращаться

Трудоустроенные работники, которым положена пенсия по состоянию здоровья, при наличии вредного стажа и по другим причинам, при условии, что они достигли пенсионного возраста (60 и 55 лет соответственно мужчины и женщины), обращаются сразу в ПФ.

Выплаты осуществляются со счетов ПФР. Заявление подается в клиентский отдел примерно за месяц до наступления пенсионного возраста или если возникают пенсионные права по социальным обстоятельствам. Но готовить документы рекомендуется примерно за полгода до предполагаемого выхода на отдых.

Обратиться, кроме отделения ПФ, гражданин может лично:

  • в МФЦ, если у территориального отделения с Центром заключено соглашение о сотрудничестве;
  • в отдел кадров на своей работе;
  • через портал Госуслуг, сделав заявку в электронном виде, сканы документов нужно приложить;
  • по почте России, отправив заявление и копии документов заказным письмом с уведомлением.

Если работник не достиг пенсионного возраста, и ему можно получить досрочную пенсию, он должен сначала обратиться в Центр занятости, оттуда его направят в ПФ.

Могут ли отказать

Нередко в ПФ претенденту отказывают, что становится поводом для обращения в судебную инстанцию.

К основным причинам отказов относится:

  • отсутствие у граждан соответствующих прав;
  • предприятие, где трудился работник, полностью ликвидировалось;
  • отсутствие частично документов, подтверждающих права на выплаты досрочного типа;
  • предоставление альтернативной вакансии в Центре занятости, от которой работник отказался несколько раз;
  • документы в ПФ были поданы при остановке отчислений по безработице;
  • работник продолжает получать пособие по безработице от прежнего работодателя;
  • работники ПФ или Центра занятости действовали неправомерно.

Прежде чем обращаться в суд, у гражданина есть право пожаловаться в вышестоящую инстанцию.

Права гражданина

Важно отметить, что все работники защищены государством на законодательном уровне, и пенсионные выплаты им положены в любом случае, по старости либо досрочно.

Инициатива о выходе на пенсию должна исходить от работника, законодатель его поддерживает Приказом №258н об утверждении порядка подтверждения периодов трудовой деятельности, связанной с вредным производством.

Гражданину лишь требуется подтвердить документально, что он действительно работал в тяжелых условиях, и имеет льготный стаж.

На ту же тему
Поделитесь своим мнением
Для оформления сообщений Вы можете использовать следующие тэги:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>

Юридические консультации © 2019 ·   Войти   · Все права защищены Наверх