Звонок бесплатный
Москва и область:
Москва И МО:
+7 (499) 703-16-92 (бесплатно)
Санкт-Петербург и область:
СПб и Лен.область:
+7 (812) 309-85-28 (бесплатно)
Регионы:
8 (800) 333-88-93 (бесплатно)

Обязательные года, которые берут на пенсию в 2018 году

Для получения возможности выхода на заслуженный отдых с государственным обеспечением гражданину понадобится соблюсти ряд определенных требований со стороны Правительства Российской Федерации.

Касается это возраста, стажа и количества пенсионных баллов. Для получения запрашиваемых значений двух последний показателей понадобится в обязательном порядке иметь официальное место работы почти на протяжении всей своей жизни. Зависимость такова, что чем больше человек трудится, тем больше взносы и тем выше у него будет пенсия в дальнейшем.

При достижении установленного возраста необходимо подать заявку в Пенсионный фонд Российской Федерации с перечнем обязательных документов, подтверждающих соответствие рассматриваемых характеристик утвержденным минимумам.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

+7 (499) 703-16-92 (Москва)

+7 (812) 309-85-28 (Санкт-Петербург)

8 (800) 333-88-93 (Регионы)

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

При использовании льготных условий начисления также потребуется направить в адрес государственной службы дополнительные бумаги, устанавливающие факт их наличия.

Какие данные учитываются

Ранее законодательством страны расчет будущей пенсии проводился по средней заработной плате пенсионера.

Учитывались два ключевых параметра:

Первый Средний заработок за срок трудовой деятельности.
Второй Средний заработок в границах стран-участников Советского Союза и России.

Данная методика не используется уже достаточно продолжительное время. Сейчас является актуальным закон о пенсионном обеспечении, вступивший в силу в 2015 году. Некоторые пункты старого нормативного документа не были утрачены, но было внедрено немало изменений.

К примеру, введено понятие пенсионного балла и индивидуального пенсионного коэффициента.

Стоимость ПБ ежегодно индексируется на величину, устанавливаемую Правительством. Оно, в свою очередь, при решении руководствуется повышением потребительских цен за истекший период. Количество баллов зависит от стажа и от размера дохода.

Немало предусмотрено и льготных категорий – граждан, имеющих право на досрочное получение пенсии или повышенные выплаты. Их перечень строго регулируется государством и зависит от условий труда соискателя, его заслуг перед государством и статуса.

В итоговом рассмотрении, при расчете новых показателей и пенсии учитываются следующие данные:

  • размер заработной платы;
  • стаж трудовой деятельности;
  • возраст соискателя при подаче заявки на предоставление пенсионного обеспечения;
  • условия труда.

Пенсионная реформа, которая может вступить уже в 2019 году, во многом изменяет систему начисления. Поэтому при проведении действий по уточнению величины будущих выплат нужно для начала дождаться введения корректировок.

Начисление по новым правилам

Ежегодно Правительством РФ проводятся изменения по требуемому для получения пенсионного обеспечения количеству пенсионных баллов, его стоимости и длительности страхового стажа.

В отношении последнего показателя нужно учитывать, что в него входят не только периоды трудовой деятельности, но и, к примеру, время по уходу за больным родственником или служба в армии. При этом в отношении каждого случая устанавливается строгая градация по начислению баллов.

Изменения 2018 года таковы:

Показатель Значение
Минимальный страховой стаж 9 лет
Минимальное количество пенсионных баллов 13,8
Стоимость одного пенсионного балла 81,49 рублей
Величина фиксированной части 4 982,90 рублей
Возраст выхода на пенсию для мужчин – 60 лет, для женщин – 55 лет

В отдельных случаях вышеперечисленные позиции изменяются или уточняются условия их предоставления:

  • для начисления пенсии по инвалидности нет необходимости в наличии длительного стажа – достаточно иметь хотя бы один день;
  • оформление выплат по потере кормильца возможно при учете стажа покойного;
  • для выплат военных пенсий выслуга лет (стаж) составляет не менее 20 лет.

При рассмотрении других пенсионных нововведений 2018 года следует отметить:

  • проведение индексации выплат по старости на 5,7%, что почти в два раза превышает установленный показатель инфляции за предыдущий период;
  • повышение военной и социальной пенсии;
  • перерасчет пенсии работающим пенсионерам (несмотря на отсутствие индексации гособеспечения для данной категории, в августе 2018 года будет проведен перерасчет выплат в соответствии с изменением механизма начисления пенсионных баллов).

Накопительная часть – одна из ключевых составляющих финансовой поддержки при выходе на заслуженный отдых. В ее отношении уже второй год действует мораторий по перечислению средств по соглашению между ПФР и физическим лицом.

В 2018 году ее «разморозка» не планируется. Согласно сообщениям Правительства, ситуация такого рода останется актуальной вплоть до 2020 года.

Необходимые года для учета

В 2002 году была полностью переопределена пенсионная система. Трудовой стаж был заменен понятием страховой стаж. И все же государство решило оставить актуальными нормы старого законодательства для тех граждан, которые трудились в периоды до введения нового закона.

В их отношении действует несколько иной принцип расчета стажа – они могут самостоятельно выбрать любые периоды совокупностью в 60 месяцев с начала трудовой деятельности и до начала 2002 года, попадающие под утвержденные положения нормативно-правового акта. В итоге расчет суммы производится по следующей формуле: полученные суммы делятся на стоимость одного пенсионного балла.

Не считается значимым, где был трудоустроен человек – России или СССР.

Период

При расчете страхового стажа используются не только периоды трудовой деятельности, но и иные года, которые берут на пенсию в 2018 году.

Это относится ко времени, в течение которого соискатель:

  • проходил военную службу;
  • получал выплаты от государства в связи с наступлением временной нетрудоспособности;
  • ухаживал за ребенком до 1,5 лет, но не более 3 лет в общей сложности;
  • получал пособие по безработице, принимал участие в общественных работах, переезжал по направлению центра занятости населения в другую местность для последующего трудоустройства;
  • находился под стражей, привлекался к уголовной ответственности, находился в ссылке – все это с последующей реабилитаций и предоставлением доказательств о необоснованности наказания;
  • ухаживал за инвалидом 1 группы или лицом, возраст которого превышает 80 лет (также актуально, если ребенок – инвалид);
  • проживал в местностях, где отсутствовали подходящие места для трудоустройства – актуально для супруги/супруга военнослужащего (в совокупности не более 5 лет);
  • находился за границей – актуально для супруги/супруга работников, направленных в представительства, консульства России в другой стране (в совокупности не более 5 лет).

Вышеперечисленные позиции учитываются, если им предшествовали или за ним следовали периоды трудовой деятельности. В качестве доказательств принимаются свидетельские показания. Но данное допущение не распространяется на подтверждение характера работы.

Возможные проблемы

Экономический кризис в России пока не слишком близок к завершению. Сложившаяся ситуация в стране вынуждает правительственный аппарат к большему сокращению государственных расходов. Немало ограничений возлагается и на социальную политику.

Пенсионное обеспечение – одно из направлений, попадающих в ближайшее время под оптимизацию. Подводит не только государство, но и негосударственные пенсионные фонды.

Количество жалоб на их деятельность за 2018 год выросло в несколько раз. Основные причины – это заключение договора без ведома граждан и утрата ожидаемого инвестиционного дохода в связи со слабой информированностью населения о преимуществах НПФ.

Также критикуется очень проблемный перевод накоплений из одного фонда в другой. В отдельных случаях гражданину может быть просто отказано в совершении вполне законной процедуры.

Что касается пенсионной системы в целом, то на данный момент можно отметить лишь отрицательные тенденции. Размер обеспечения оставляет желать лучшего – многие люди, вышедшие на заслуженных отдых по старости, находятся рядом с «чертой бедности».

Устроиться на работу для поддержания оптимального уровня жизни – единственный выход. Но для многих он недоступен, так как с возрастом возникает все больше тяжелых заболеваний.

И все же Правительство решилось на введение реформы 2019 года, которая была встречена населением крайне негативно. Основная причина – повышение пенсионного возраста.

С одной стороны, данное нововведение вполне объяснимо – кризис ПФ РФ предполагает внедрение отчаянных мер. В противном случае может рухнуть вся система. Также государственные специалисты уверяют, что это позволит каждый год повышать пенсионные выплаты на 1 тысячу рублей, как минимум.

С другой стороны – увеличение показателя на 5 лет для мужчин и 8 лет для женщин во многом обладает неприятными последствиями.

Пожилые люди, не имеющие физической возможности работать и оставшиеся без средств к существованию, будут попросту проживать в нищете. Повезет тем, у кого есть дети и внуки, которые могут помочь с наступлением старости.

Остальным же стоит вспомнить слова Д. Медведева, который посоветовал самостоятельно держаться, пока государство решает проблемы собственной некомпетентности в вопросах политики и экономики. Поэтому стоит отслеживать последние изменения в пенсионном законодательстве, чтобы вовремя среагировать на грядущие изменения.

Внимание!

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

  1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
  2. Позвоните на горячую линию:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

На ту же тему
Поделитесь своим мнением
Для оформления сообщений Вы можете использовать следующие тэги:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>

Юридические консультации © 2019 ·   Войти   · Все права защищены Наверх